... es gibt immer mehr als nur eine Lösung ...
Gesunde und motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind eine wichtige Voraussetzung für die Qualität, den Erfolg und die Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens.
Um diese Grundlage langfristig zu erhalten und zu fördern, sollte ein Unternehmen sich aktiv mit dem Thema „Gesundheit“ befassen.
Das Leben aus dem Gleichgewicht !
Wer kennt diese Situation nicht…. Unerwartete Gegebenheiten bringen alles durcheinander. Dies kann sowohl im privaten Bereich als auch im beruflichen Alltag Auswirkungen haben.
Durch gezielte Hilfe kann aber schnell wieder „Licht am Ende des Tunnels“ kommen
Das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) ist gesetzlich gefordert seit 2004.
Der Arbeitgeber ist gemäß § 167 Absatz 2 SGB IX verpflichtet, allen betroffenen Beschäftigten die innerhalb von zwölf Monaten länger als sechs Wochen krankheitsbedingt ausgefallen sind, ein BEM-Gespräch anzubieten.
Dabei ist „Prävention“ das primäre Ziel !!
Es soll nicht das Unmögliche versucht, sondern das Machbare getan werden.
Gesunde und motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind eine wichtige Voraussetzung für die Qualität, den Erfolg und die Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens.
Um diese Grundlage langfristig zu erhalten und zu fördern, sollte ein Unternehmen sich aktiv mit dem Thema „Gesundheit“ befassen.
Das Leben aus dem Gleichgewicht ! Wer kennt diese Situation nicht….
Unerwartete Gegebenheiten bringen alles durcheinander. Dies kann sowohl im privaten Bereich als auch im beruflichen Alltag Auswirkungen haben.
Durch gezielte Hilfe kann aber schnell wieder „Licht am Ende des Tunnels“ kommen.
Das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) ist gesetzlich gefordert seit 2004.
Der Arbeitgeber ist gemäß § 167 Absatz 2 SGB IX verpflichtet, allen betroffenen Beschäftigten die innerhalb von zwölf Monaten länger als sechs Wochen krankheitsbedingt ausgefallen sind, ein BEM-Gespräch anzubieten.
Dabei ist „Prävention“ das primäre Ziel !! Es soll nicht das Unmögliche versucht, sondern das Machbare getan werden.
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